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Comunicar bem tem de reduzir a quantidade de especulação dentro de uma organização. Isto parece muito mais simples do que realmente é. O próprio silêncio dos outros não significa concordância, nem sequer significa que a mensagem foi bem recebida. Em…

O regresso ao trabalho depois de um período de férias pode representar um momento de adaptação às rotinas profissionais, sobretudo após várias semanas de pausa. Recuperar horários, voltar à dinâmica das equipas e reorganizar prioridades são alguns dos desafios que…

A rápida evolução tecnológica está a transformar as competências mais valorizadas pelas empresas. Se durante muitos anos a aposta na formação procurava acompanhar uma profissão específica, hoje o desafio passa por desenvolver capacidades que permitam aos profissionais adaptar-se a um…

Se chegaste até aqui, é porque sabes que talento não chega. É preciso saber apresentá lo. A pensar nos alunos que estão a terminar a faculdade e a dar os primeiros passos no mercado de trabalho, a Olisipo criou um…

O setor tecnológico tem vivido uma transformação profunda ao longo das últimas décadas, marcada pela digitalização, pela mudança constante e pela crescente exigência de competências especializadas. Hoje, o ritmo de evolução é tão acelerado que já não basta contratar talento…

No mercado tecnológico, onde as ferramentas mudam quase ao ritmo dos seus lançamentos, as competências técnicas são apenas metade da equação. A outra metade são as chamadas soft skills, capacidades que não se medem em linhas de código, mas que determinam…

Desde 2024 surgiu no mercado um novo conjunto de ferramentas que está a transformar por completo a forma como criamos produtos digitais. Entre elas, destacam-se o Lovable, Replit, Databutton, v0, Cursor, Windsurf, entre outras. Mas o que é que torna estas…

A crise silenciosa na inteligência corporativa Nas salas de reunião está a desenrolar-se um paradoxo: enquanto se investe em talento externo para a área da Inteligência Artificial, os verdadeiros líderes da transformação podem já estar dentro da organização e desmotivados. São os system…

Durante muito tempo, gerir produto foi simples.   O utilizador pedia algo, tu desenhavas uma UX bonito, e entregavas o resultado. Job done. Mas isso acabou.  Lembras-te quando construir um produto era sobre fazer uma boa interface, trabalhar com uma equipa…

Para acompanhar a inovação tecnológica e as exigências constantes do mercado e da sociedade, as nossas organizações precisam tanto da disponibilidade de tecnologias e instrumentos, como da capacitação das pessoas para a adaptação de procedimentos. Investir de forma consciente e…

Num mundo organizacional em constante mutação, onde a rapidez de resposta ao mercado se tornou condição essencial para a sobrevivência, emergem as metodologias ágeis como resposta natural à rigidez dos modelos tradicionais. Mais do que uma tendência, a agilidade constitui…

Vivemos numa era digital onde a informação é o ativo mais valioso das organizações. Mas essa mesma informação, se não for devidamente protegida, pode tornar-se a origem de perdas avultadas, danos reputacionais e interrupções graves no negócio.  Muitos líderes empresariais…

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